Umantis-Integration für die digitale Karriere-Seite der Wasserwerke Westfalen

Die Wasserwerke Westfalen (WWW) versorgen mit ihren sechs Werken an der Ruhr pro Jahr über 1,5 Millionen Menschen im Versorgungsgebiet. Darüber hinaus bietet WWW spannende berufliche Perspektiven. Auf der Karriere-Seite können interessierte Bewerber einen Einblick in die Arbeit von Wasserwerke Westfalen gewinnen, sich über offene Stellenangebote informieren und sich online auf diese bewerben. Für den Bewerbungsprozess nutzt das Unternehmen ein Umantis-System.

UO hat eine Schnittstelle konzeptioniert und eine Umantis-Integration für TYPO3 entwickelt, die den bisherigen manuellen Prozess der Einstellung und Deaktivierung einer Stellenanzeige automatisiert. Die Stellenanzeige wird so in der TYPO3-Wesite und dadurch im Corporate Design des Auftraggebers ausgegeben. Die Verlinkung auf das Bewerber-System funktioniert automatisch und die Stellenausschreibung wird nach dem erfolgreichen Abschluss der Bewerbungsphase deaktiviert.

Die Automatisierung verschlankt den Bewerbungsprozess enorm.  

Technologien:  

• TYPO3
• Umantis-Integration für Stellenangebote